Mô tả công việc

- Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng.
- Xây dựng chương trình phát triển nghề nghiệp cho CNV công ty
- Xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự.
- Lập ngân sách nhân sự.
- Trực tiếp thực hiện công tác tập hợp công và tính lương hàng tháng. Giải quyết mọi chế độ liên quan đến BHXH.
- Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích – kích thích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động.
- Tổ chức và thực hiện công tác hành chính theo chức năng nhiệm vụ và theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
- Xây dựng các quy định, lập kế hoạch liên quan đến việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của công ty.
- Xây dựng kế hoạch và tổ chức, giám sát việc thực hiện về an ninh trật tư, an toàn lao động, vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ.
- Tổ chức các sự kiện lớn của Cty khi có yêu cầu
- Quản lý và điều phối công việc trong Phòng HCNS. Chịu trách nhiệm trước BTGĐ.

Yêu cầu công việc

- Trên 05 năm kinh nghiệm làm Nhân sự Tổng hợp; trên 03 năm làm vị trí Trưởng phòng HCNS
- Giao tiếp và thuyết trình tốt
- Ưu tiên ứng viên đã làm trong môi trường sản xuất, xây dựng hoặc FMCG

Phúc lợi công việc

- Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 300 / 1
Logo Công ty Cổ phần Đầu Tư và Công Nghệ HVC	Công ty Cổ phần Đầu Tư và Công Nghệ HVC
Số 169/42, đường D2, phường Bình An, quận 2, thành phố Hồ Chí MInh
Quy mô: từ 20 - 49 nhân viên

Ngày đăng tuyển
27/11/2018

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
5 năm

Ứng viên
Nam nữ
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Công ty Cổ phần Đầu Tư và Công Nghệ HVC
Nộp đơn